ನಿಯಮವು ಪೆನಾಲ್ಟಿ ಇಲ್ಲದೆ ಆರಂಭಿಕ 401 (ಕೆ) ಹಿಂಪಡೆಯುವಿಕೆಗಳನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸುತ್ತದೆ – ಆದರೆ ಹೊಸ ಬಳಕೆ ‘ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿಲ್ಲದಿರಬಹುದು,’ ಸಲಹೆಗಾರ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ

ಕೆಲಸಗಾರರು ತಮ್ಮ ಸುವರ್ಣ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಬಹುಮಟ್ಟಿಗೆ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಆರೋಗ್ಯ-ಸಂಬಂಧಿತ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ತಯಾರಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಹೊಸ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಹುದು.

ಜಾರಿಯಲ್ಲಿರುವ ಹೊಸ ನಿಯಮದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, 401(k) ಯೋಜನೆಗಳು ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ವಿಮೆಗಾಗಿ ಪಾವತಿಸಲು ಸೀಮಿತ ದಂಡ-ಮುಕ್ತ ಹಿಂಪಡೆಯುವಿಕೆಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಅನುಮತಿಸಲು ಅನುಮತಿಸಲಾಗಿದೆ, ಇದು ದೈನಂದಿನ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಾದ ಸ್ನಾನ, ಡ್ರೆಸ್ಸಿಂಗ್ ಮತ್ತು ತಿನ್ನುವುದರೊಂದಿಗೆ ಸಹಾಯದ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ – ಮತ್ತು ನಂತರದ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಇದು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ. ಹೊಸ ನಿಯಮವನ್ನು ಸೆಕ್ಯೂರ್ ಆಕ್ಟ್ 2.0 ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುವ 2022 ರ ನಿವೃತ್ತಿ ಶಾಸನದಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ದಿನಾಂಕವನ್ನು ಮೂರು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ ಅಥವಾ ಡಿಸೆಂಬರ್ 29 ರಿಂದ ವಿಳಂಬಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಇದು ಮಿತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಬರುತ್ತದೆ. ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ವಿಮೆಗಾಗಿ ಪಾವತಿಸಲು ನಿವೃತ್ತಿ ಹಣವನ್ನು ಬಳಸುವುದು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣವಾಗಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ನೀವು ಪಾಲಿಸಿಯನ್ನು ಖರೀದಿಸಬೇಕೇ ಎಂದು ಪರಿಗಣಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ ಎಂದು ತಜ್ಞರು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ.

“ಒಂದು [rule] ಇದು ಜನರಿಗಾಗಿ ಇದೆ, ಆದರೆ ಅವರು ಅದನ್ನು ಬಳಸಲು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕವಾಗಿಲ್ಲ,” ಕ್ಯಾರೊಲಿನ್ ಮೆಕ್‌ಕ್ಲಾನಾಹನ್, ಫ್ಲಾ ಜಾಕ್ಸನ್‌ವಿಲ್ಲೆ ಮೂಲದ ವೈದ್ಯ ಮತ್ತು ಪ್ರಮಾಣೀಕೃತ ಹಣಕಾಸು ಯೋಜಕರು ಹೇಳಿದರು. ಅವರು CNBC ಯ ಹಣಕಾಸು ಸಲಹೆಗಾರರ ​​ಮಂಡಳಿಯ ಸದಸ್ಯರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

59 1/2 ವಯಸ್ಸಿನ ಮೊದಲು ಹಿಂಪಡೆಯುವಿಕೆಗಳು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ 10% ದಂಡವನ್ನು ಮತ್ತು ನಿಯಮಿತ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ಅನುಭವಿಸುತ್ತವೆ. ಅರ್ಹತಾ ಜನನ ಅಥವಾ ದತ್ತು ಸ್ವೀಕಾರ, ಕೆಲವು ಮರುಪಾವತಿ ಮಾಡದ ವೈದ್ಯಕೀಯ ವೆಚ್ಚಗಳು ಮತ್ತು 55 ವರ್ಷಗಳ ನಿಯಮ ಎಂದು ಕರೆಯಲ್ಪಡುವ, ನೀವು 55 ಅಥವಾ ನಂತರದ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ನೀವು ಕಂಪನಿಯನ್ನು ತೊರೆದರೆ ಇದು ಅನ್ವಯವಾಗುವಂತೆ ದಂಡವು ಅನ್ವಯಿಸದಿದ್ದಾಗ ಈಗಾಗಲೇ ಕೆಲವು ವಿನಾಯಿತಿಗಳಿವೆ.

ನೀವು 65 ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಕಾಲಿಟ್ಟರೆ, U.S. ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಮಾನವ ಸೇವೆಗಳ ಇಲಾಖೆಯಿಂದ 2020 ರ ಅಂದಾಜಿನ ಪ್ರಕಾರ, ನಿಮಗೆ ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ಮತ್ತು ಸಹಾಯ ಸೇವೆಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಸುಮಾರು 70 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು ಅವಕಾಶವಿದೆ. ಸರಾಸರಿಯಾಗಿ, ಆರೈಕೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯ ಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ – 3.7 ವರ್ಷಗಳು, ಪುರುಷರಿಗೆ 2.2 ವರ್ಷಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ. 65 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನವರಲ್ಲಿ ಮೂರನೇ ಒಂದು ಭಾಗದಷ್ಟು ಜನರಿಗೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುವುದಿಲ್ಲ, 20% ರಷ್ಟು ಜನರು ಐದು ವರ್ಷಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಅದನ್ನು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, ಮೆಡಿಕೇರ್-ಇದು 65 ವರ್ಷಗಳ ನಂತರ ಹೆಚ್ಚಿನ ಜನರ ಆರೋಗ್ಯ ರಕ್ಷಣೆಯಾಗಿದೆ-ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅಂತಹ ಕಾಳಜಿಯನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವುದಿಲ್ಲ. ಪಾವತಿಸದ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆದಾರರಾಗಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವಾಗ, ಹೆಚ್ಚು ಔಪಚಾರಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳು ಅಗತ್ಯವಾಗಬಹುದು – ಮತ್ತು ಪಾವತಿಸಿದ ಆಯ್ಕೆಗಳು ದುಬಾರಿಯಾಗಬಹುದು.

ಉದಾಹರಣೆಗೆ, Genworth Financial ನ 2024 ಕಾಸ್ಟ್ ಆಫ್ ಕೇರ್ ಸಮೀಕ್ಷೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಕಳೆದ ವರ್ಷ ಗೃಹ ಆರೋಗ್ಯ ಸಹಾಯಕರ ವೆಚ್ಚವು ಸರಾಸರಿ ವಾರ್ಷಿಕ ವೆಚ್ಚ $77,792 ಅನ್ನು ತಲುಪಿದೆ, ಇದು 2023 ರಿಂದ 3 ಶೇಕಡಾ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ. ನರ್ಸಿಂಗ್ ಹೋಮ್‌ನಲ್ಲಿನ ಅರೆ-ಖಾಸಗಿ ಕೋಣೆಯ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸರಾಸರಿ ವಾರ್ಷಿಕ ವೆಚ್ಚವು $111,325 ಕ್ಕೆ ಏರಿತು, ಇದು 2023 ರಿಂದ 7 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ. ಖಾಸಗಿ ಕೋಣೆಗೆ, ಸರಾಸರಿ ವಾರ್ಷಿಕ ವೆಚ್ಚವು $127,750 ಕ್ಕೆ 9 ಪ್ರತಿಶತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ.

ಈ ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸುವ ಆಯ್ಕೆಗಳು ಸ್ವಯಂ-ವಿಮೆಯಿಂದ ಹಿಡಿದು – ಆ ವೆಚ್ಚಗಳು ಉದ್ಭವಿಸಿದಾಗ ಮತ್ತು ಜೇಬಿನಿಂದ ಪಾವತಿಸಲು ನೀವು ಸಾಕಷ್ಟು ಶ್ರೀಮಂತರಾಗಿದ್ದೀರಿ – ಮೆಡಿಕೈಡ್‌ಗೆ ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆಯುವವರೆಗೆ, ಇದು ಕಡಿಮೆ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಹಣಕಾಸಿನ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರದ ಜನರಿಗೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆಯ ಕೆಲವು ರೂಪಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

ಎರಡು ವಿಪರೀತಗಳ ನಡುವಿನ ಜನರಿಗೆ, ಕೆಲವು ರೀತಿಯ ವಿಮೆಯು ಹೆಚ್ಚು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಲೈಫ್ ಪ್ಲಾನಿಂಗ್ ಪಾರ್ಟ್‌ನರ್ಸ್‌ನ ಸಂಸ್ಥಾಪಕ ಮೆಕ್‌ಕ್ಲಾನಾಹನ್ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ನೀತಿಗಳಿಗೆ ಕ್ಲೈಮ್‌ಗಳ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಪ್ರಯಾಸದಾಯಕವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಉತ್ತಮ ಕವರೇಜ್‌ಗಾಗಿ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳು ದುಬಾರಿಯಾಗುತ್ತವೆ ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.

ಅಮೇರಿಕನ್ ಲಾಂಗ್-ಟರ್ಮ್ ಕೇರ್ ಇನ್ಶೂರೆನ್ಸ್ ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ​​ಪ್ರಕಾರ, ಶುದ್ಧ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ನೀತಿಗಾಗಿ, $165,000 ಕವರೇಜ್ ಮತ್ತು 3 ಪ್ರತಿಶತ ವಾರ್ಷಿಕ ಹಣದುಬ್ಬರ ರಕ್ಷಣೆಯೊಂದಿಗೆ 55 ವರ್ಷದ ವ್ಯಕ್ತಿ – ಲಾಭವು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಆ ಮೊತ್ತದಿಂದ ಬೆಳೆಯುತ್ತದೆ – ಸರಾಸರಿ ವಾರ್ಷಿಕ ಪ್ರೀಮಿಯಂ $2,200 ಪಾವತಿಸುತ್ತದೆ. 5% ವಾರ್ಷಿಕ ಲಾಭದ ಹೆಚ್ಚಳದೊಂದಿಗೆ ಪಾಲಿಸಿಗಾಗಿ, ವೆಚ್ಚವು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ $3,710 ಆಗಿರುತ್ತದೆ.

ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಬದುಕುವ ಒಲವು ಹೊಂದಿರುವ ಮಹಿಳೆಯರು ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೆಲೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಾರೆ. 55 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಹಿಳೆಯು ಕವರೇಜ್‌ನಲ್ಲಿ $165,000 ಮತ್ತು 3% ವಾರ್ಷಿಕ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಸರಾಸರಿ $3,750 ಪಾವತಿಸುತ್ತಾರೆ. ಪ್ರಯೋಜನಗಳಲ್ಲಿ 5 ಪ್ರತಿಶತ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕಾಗಿ, ಅಸೋಸಿಯೇಷನ್ ​​ಪ್ರಕಾರ, ಪಾಲಿಸಿಯು ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ $ 6,400 ವೆಚ್ಚವಾಗುತ್ತದೆ.

ವಿಮಾದಾರರು ವರ್ಷದಿಂದ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಬಹುದು.

ಅನೇಕ ಜನರು ಹೈಬ್ರಿಡ್ ನೀತಿಯನ್ನು ಖರೀದಿಸಲು ಕೊನೆಗೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ಮೆಕ್‌ಕ್ಲಾನಾಹನ್ ಹೇಳಿದರು. ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ರೈಡರ್ನೊಂದಿಗೆ ಜೀವ ವಿಮಾ ಪಾಲಿಸಿಯಾಗಿದೆ. ಬೇರೆ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ, ಆರೈಕೆ ವೆಚ್ಚಗಳಿಗೆ ಕೆಲವು ಕವರೇಜ್ ಇದೆ, ಆದರೆ ನಿಮ್ಮ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ನೀವು ಯಾವುದೇ ಅಥವಾ ಎಲ್ಲಾ ಬಳಸದಿದ್ದರೆ ಫಲಾನುಭವಿಗೆ ಹಣವನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಇದಕ್ಕೆ ವ್ಯತಿರಿಕ್ತವಾಗಿ, ಶುದ್ಧ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ನೀತಿಗಳು ಯಾವುದೇ ಖಾತರಿಯ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿಲ್ಲ – ನೀವು ಯಾವುದೇ ಅಥವಾ ಎಲ್ಲಾ ವಿಮಾ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಬಳಸದೆಯೇ ಸತ್ತರೆ, ನೀವು ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಿದ ಹಣವು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಹೋಗಿರುತ್ತದೆ.

“ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ನೀತಿಗಳು ಬಹಳಷ್ಟು ಹಣವನ್ನು ಖರ್ಚು ಮಾಡುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಜನರು ಅವುಗಳನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಬಯಸುವುದಿಲ್ಲ ಏಕೆಂದರೆ ನೀವು ಸತ್ತಾಗ ಅದು ಹೋಗಿದೆ” ಎಂದು ಮೆಕ್‌ಕ್ಲಾನಾಹನ್ ಹೇಳಿದರು. “ಹೈಬ್ರಿಡ್ ಪಾಲಿಸಿಯೊಂದಿಗೆ ಕವರೇಜ್ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ನೀತಿಯಂತೆ ಶ್ರೀಮಂತವಾಗಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ಇದು ಇನ್ನೂ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆಗಾಗಿ ಪ್ರವೇಶಿಸಬಹುದಾದ ಹಣದ ಬಕೆಟ್ ಆಗಿದೆ.”

ಕಂಪನಿಗಳು ಮತ್ತು ವಿಮಾದಾರರು IRS ನಿಂದ ನಿಖರವಾದ ನಿಯತಾಂಕಗಳು ಮತ್ತು ದಂಡ-ಮುಕ್ತ ಹಿಂಪಡೆಯುವಿಕೆಗೆ ಜಾರಿಗೆ ಬರುವ ನಿಬಂಧನೆಯ ಅನ್ವಯದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನಕ್ಕಾಗಿ ಕಾಯುತ್ತಿರುವಾಗ, ಕೆಲವು ತಿಳಿದಿರುವ ಮಿತಿಗಳಿವೆ.

ಆರಂಭಿಕರಿಗಾಗಿ, ಎಲ್ಲಾ 401(ಕೆ) ಪ್ರಾಯೋಜಕರು – ಅಂದರೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು – ತಮ್ಮ ಯೋಜನೆಯಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಅನುಮತಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಇದು ಕಡ್ಡಾಯವಲ್ಲ ಮತ್ತು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣ ಅಳವಡಿಕೆಗೆ ಸ್ವಲ್ಪ ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಎಂದು ಪಿಟ್ಸ್‌ಬರ್ಗ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ಷ್ನೇಡರ್ ಡೌನ್ಸ್ ವೆಲ್ತ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಡ್ವೈಸರ್ಸ್‌ನ CFP ಮತ್ತು ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಪರಿಹಾರಗಳ ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ಅಲೆಕ್ಸಾಂಡರ್ ಪ್ಯಾಪ್ಸನ್ ಹೇಳಿದರು.

“ಅದನ್ನು ಅನುಮತಿಸುವ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿ ಅದು ಇರುವುದರಿಂದ, ಪ್ರತಿಯೊಂದನ್ನೂ ಅರ್ಥವಲ್ಲ [plan] ಇದನ್ನು ಅನುಮತಿಸಲು ಯೋಜನಾ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ತಿದ್ದುಪಡಿ ಮಾಡುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಮೂಲಕ ಹೋದರು, ”ಪ್ಯಾಪ್ಸನ್ ಹೇಳಿದರು.

ಅನುಮತಿಸಿದರೆ, ವಾಪಸಾತಿಯು ವಾರ್ಷಿಕ ವಿಮಾ ಪ್ರೀಮಿಯಂನ ವೆಚ್ಚಕ್ಕೆ ಸೀಮಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ, 2026 ಕ್ಕೆ $2,600 ವರೆಗೆ (ಹಣದುಬ್ಬರಕ್ಕೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಸೂಚ್ಯಂಕ). ಆದಾಗ್ಯೂ, ನೀವು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೊತ್ತವು ನಿಮ್ಮ ಬ್ಯಾಲೆನ್ಸ್‌ನ 10% ಅನ್ನು ಮೀರಬಾರದು. ಆದ್ದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಖಾತೆಯಲ್ಲಿ $20,000 ಇದ್ದರೆ, ನೀವು $2,000 ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಸೀಮಿತವಾಗಿರುತ್ತೀರಿ.

ಜೊತೆಗೆ, ನೀವು ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಹಣವು 59 1/2 ವಯಸ್ಸಿನ ಮೊದಲು ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ವಿತರಣೆಗಳಿಗೆ ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅನ್ವಯಿಸುವ 10 ಪ್ರತಿಶತ ಮುಂಚಿನ ವಾಪಸಾತಿ ದಂಡಕ್ಕೆ ಒಳಪಡುವುದಿಲ್ಲ, ಇದು ಇನ್ನೂ ಸಾಮಾನ್ಯ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ ದರಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ ಎಂದು ವಾಷಿಂಗ್ಟನ್ ಕಾನೂನು ಸಂಸ್ಥೆ ಫೇಗ್ರೆ ಡ್ರಿಂಕರ್ ಬಿಡ್ಲ್ & ರೀತ್‌ನ ಪಾಲುದಾರ ಬ್ರಾಡ್‌ಫೋರ್ಡ್ ಕ್ಯಾಂಪ್‌ಬೆಲ್ ಹೇಳಿದರು.

ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು $2,600 ಹಿಂತೆಗೆದುಕೊಂಡರೆ, ನೀವು $260 (10%) ಪೆನಾಲ್ಟಿಯನ್ನು ಪಾವತಿಸುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸುತ್ತೀರಿ. ನೀವು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾದ ತೆರಿಗೆಯ ನಿಖರವಾದ ಮೊತ್ತವು ನಿಮ್ಮ ತೆರಿಗೆ ಬ್ರಾಕೆಟ್ ಅನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. 12% ಬ್ರಾಕೆಟ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ಯಾರಿಗಾದರೂ, ಇದರರ್ಥ $312 ತೆರಿಗೆಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ, ಆದರೆ 32% ಬ್ರಾಕೆಟ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ಯಾರಾದರೂ $832 ತೆರಿಗೆ ಬಿಲ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ.

ಆದಾಗ್ಯೂ, 12 ಪ್ರತಿಶತ ಬ್ರಾಕೆಟ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ಯಾರಾದರೂ ಹೇಗಾದರೂ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು 32 ಪ್ರತಿಶತ ಬ್ರಾಕೆಟ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತಮ್ಮ ನಿವೃತ್ತಿ ಉಳಿತಾಯವನ್ನು ಮುಟ್ಟದೆಯೇ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳನ್ನು ಖರೀದಿಸಬಹುದು ಎಂದು ಮೆಕ್‌ಕ್ಲಾನಾಹನ್ ಹೇಳಿದರು. ನಿಮ್ಮ ನಿವೃತ್ತಿ ಖಾತೆಯಿಂದ ಹಣವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಎಂದರೆ ತೆರಿಗೆ-ಮುಂದೂಡಲ್ಪಟ್ಟ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುವ ಸ್ವತ್ತುಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಹಾಕುವುದು ಎಂದರ್ಥ.

ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಹೈಬ್ರಿಡ್ ಪಾಲಿಸಿಯ ಸಂಪೂರ್ಣ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳು ಅರ್ಹತೆ ಪಡೆಯುತ್ತವೆಯೇ ಅಥವಾ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಆರೈಕೆ ಚಂದಾದಾರರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಪ್ರೀಮಿಯಂನ ಒಂದು ಭಾಗವನ್ನು ಮಾತ್ರವೇ ಎಂದು ಕೆಲವು ಅನಿಶ್ಚಿತತೆಯಿದೆ.

ಅರ್ಹ ವಿಮಾ ಪಾಲಿಸಿಗಾಗಿ ನೀವು ಪ್ರೀಮಿಯಂಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಿದ್ದೀರಿ ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ವಿಮಾ ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಪುರಾವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳೂ ಸಹ ಇರುತ್ತವೆ.