ರೀಬಾಕ್, ಚಾಂಪಿಯನ್ ಮತ್ತು ಬ್ರೂಕ್ಸ್ ಬ್ರದರ್ಸ್ ಸೇರಿದಂತೆ ಡಜನ್ಗಟ್ಟಲೆ ಚಿಲ್ಲರೆ ಮತ್ತು ಮಾಧ್ಯಮ ಹೆಸರುಗಳ ಹಿಂದೆ ನಿರ್ವಹಣಾ ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ಅಥೆಂಟಿಕ್ ಬ್ರಾಂಡ್ಸ್ ಗ್ರೂಪ್ನ ಸಂಸ್ಥಾಪಕರು, ಮುಂದಿನ 12 ತಿಂಗಳೊಳಗೆ ಕಂಪನಿಯನ್ನು ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು. ವೈನ್ ರೆಸಾರ್ಟ್ಸ್ CEO ಅದರ ಮುಂದಿನ ಮುಖ್ಯ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.
ಸಿಎನ್ಬಿಸಿಯ ಸಾರಾ ಐಸೆನ್ಗೆ ನೀಡಿದ ವಿಶೇಷ ಸಂದರ್ಶನದಲ್ಲಿ, ವೈನ್ನಲ್ಲಿ 20 ವರ್ಷಗಳ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ನಂತರ ಜನವರಿ 2025 ರಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಗೆ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಾಗಿ ಸೇರಿದ ಅಧಿಕೃತ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮ್ಯಾಟ್ ಮ್ಯಾಡ್ಡಾಕ್ಸ್ ಅವರು ಸಿಇಒ ಆಗಿ ಅಧಿಕಾರ ವಹಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ ಆದ್ದರಿಂದ ಸಾಲ್ಟರ್ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಅಧ್ಯಕ್ಷರಿಗೆ ಹೋಗಬಹುದು ಎಂದು ಜಾಮೀ ಸಾಲ್ಟರ್ ಹೇಳಿದರು.
ಇದರರ್ಥ ಕಂಪನಿಯು ಆರಂಭಿಕ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಕೊಡುಗೆಗೆ ಮುಂದಾಗಿದೆಯೇ ಎಂದು ಕೇಳಿದಾಗ, ಸಾಲ್ಟರ್ ಕಂಪನಿಯು “ಮುಂದಿನ 12 ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ಸ್ವಲ್ಪ ಸಮಯದವರೆಗೆ” ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ಹೋಗುವುದನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.
“ಮ್ಯಾಟ್ ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ವಾಲ್ ಸ್ಟ್ರೀಟ್ನಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮ ಸಿಇಒ ಎಂಬುದರಲ್ಲಿ ಸಂದೇಹವಿಲ್ಲ” ಎಂದು ಸಾಲ್ಟರ್ ಹೇಳಿದರು. “ನಾವು ಬಹುತೇಕ ಎರಡು ಬಾರಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ಹೋಗಿದ್ದೇವೆ, ನಾವು ಎರಡು ಬಾರಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ್ದೇವೆ ಮತ್ತು ಎರಡೂ ಬಾರಿ ನಮ್ಮನ್ನು ಇತರ ಖಾಸಗಿ ಇಕ್ವಿಟಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೆಲೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ. ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಕಂಪನಿಯು ತುಂಬಾ ದೊಡ್ಡದಾಗಿ ಬೆಳೆದಿದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ನಾವು ಮುಂದಿನ 12 ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ಹೋಗುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ.”
ಸಾಲ್ಟರ್ ಅವರು ಮುಂದಿನ ಐದು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಅಥೆಂಟಿಕ್ ಅನ್ನು $ 100 ಬಿಲಿಯನ್ ಕಂಪನಿಯಾಗಿ ಬೆಳೆಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತಿರುವಾಗ ಪರಿವರ್ತನೆ ಅಗತ್ಯ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು ಮತ್ತು ಅವರು “ನನ್ನ ಸಮಯವನ್ನು 100 ಪ್ರತಿಶತ” ವ್ಯಯಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು ವಿಲೀನಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ವಾಧೀನತೆಗಳ ಮೇಲೆ ದೀರ್ಘಕಾಲ ತನ್ನ ವ್ಯಾಪಾರದ ಜೀವಾಳವಾಗಿದೆ.
ಅವರ ಹೊಸ ಪಾತ್ರದಲ್ಲಿ, ಸಾಲ್ಟರ್ ಅವರು “ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿ ಆಳವಾಗಿ ತೊಡಗಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ” ಆದರೆ ದೀರ್ಘಕಾಲೀನ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಅಥೆಂಟಿಕ್ ಪತ್ರಿಕಾ ಪ್ರಕಟಣೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಮ್ಯಾಡಾಕ್ಸ್ ವ್ಯವಹಾರವನ್ನು ಅಳೆಯಲು, ಸಾವಯವ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಯ “ಷೇರುದಾರರು ಮತ್ತು ಪಾಲುದಾರರಿಗೆ” ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ರಚಿಸಲು ಆದೇಶದೊಂದಿಗೆ ದಿನನಿತ್ಯದ ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತದೆ.
ಒಂದು ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ, ಮ್ಯಾಡಾಕ್ಸ್ “ಮುಂದಿರುವ ಅವಕಾಶವು ಮಹತ್ವದ್ದಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನಾವು ಈಗಷ್ಟೇ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದ್ದೇವೆ” ಎಂದು ಸೇರಿಸಿದ್ದಾರೆ.
(L-R) ಜೇಮೀ ಸಾಲ್ಟರ್ ಮತ್ತು ಮ್ಯಾಟ್ ಮ್ಯಾಡ್ಡಾಕ್ಸ್ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್ 13, 2025 ರಂದು ನ್ಯೂಜೆರ್ಸಿಯ ಅಟ್ಲಾಂಟಿಕ್ ಸಿಟಿಯಲ್ಲಿ ಮೈಕೆಲ್ ರೂಬಿನ್ ರಿಫಾರ್ಮ್ ಅಲೈಯನ್ಸ್ ಕ್ಯಾಸಿನೊ ನೈಟ್ಗೆ ಹಾಜರಾಗಿದ್ದಾರೆ.
ಆರ್ಥರ್ ಹೋಮ್ಸ್ | ಗೆಟ್ಟಿ ಚಿತ್ರಗಳು
ಅಥೆಂಟಿಕ್ ಸುಮಾರು $38 ಬಿಲಿಯನ್ ಸಿಸ್ಟಂವ್ಯಾಪಿ ಚಿಲ್ಲರೆ ಮಾರಾಟದಲ್ಲಿ ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಚಿಲ್ಲರೆ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮುಖ ಶಕ್ತಿಯಾಗಿದೆ, ಇದು ಹೆಣಗಾಡುತ್ತಿರುವ ಅಥವಾ ದಿವಾಳಿಯಾಗಿರುವ ಜನಪ್ರಿಯ ಬ್ರಾಂಡ್ಗಳ ಹಿಂದೆ ಬೌದ್ಧಿಕ ಆಸ್ತಿಯನ್ನು ಸ್ವಾಧೀನಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಹೆಸರುವಾಸಿಯಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಲಾಭದಾಯಕ ರಾಯಧನಕ್ಕಾಗಿ ಐಪಿಗೆ ಪರವಾನಗಿ ನೀಡುತ್ತದೆ.
ಇದು ಸ್ಪೋರ್ಟ್ಸ್ ಇಲ್ಲಸ್ಟ್ರೇಟೆಡ್, ಗೆಸ್ ಮತ್ತು ಜ್ಯೂಸಿ ಕೌಚರ್ ಸೇರಿದಂತೆ ತನ್ನ ಪೋರ್ಟ್ಫೋಲಿಯೊದಲ್ಲಿ 50 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಬ್ರಾಂಡ್ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ ಮತ್ತು ಶಾಕ್ವಿಲ್ಲೆ ಓ’ನೀಲ್, ಡೇವಿಡ್ ಬೆಕ್ಹ್ಯಾಮ್ ಮತ್ತು ಕೆವಿನ್ ಹಾರ್ಟ್ನಂತಹ ಪ್ರಮುಖ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಹಯೋಗ ಹೊಂದಿದೆ.
ಅಥೆಂಟಿಕ್ ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಉಡುಪು ಚಿಲ್ಲರೆ ವ್ಯಾಪಾರಿಗಳ ಮೇಲೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿದೆ, ಆದರೆ ಈ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ, ಸಾಲ್ಟರ್ ಅವರು ಪ್ರಸ್ತುತ ವ್ಯಾಪಾರದ “ಚಾಲನಾ ಶಕ್ತಿ” ಆಗಿರುವ ಮನರಂಜನಾ ಸ್ವಾಧೀನಗಳ ಕಡೆಗೆ ಹೆಚ್ಚು ನೋಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು.
“ಇಂದು ಮನರಂಜನೆಯು ನಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರದ ಸುಮಾರು 20 ಪ್ರತಿಶತ, 80 ಪ್ರತಿಶತ ಸೌಂದರ್ಯ ಮತ್ತು ಜೀವನಶೈಲಿಯಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಸಮಯದ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಮನರಂಜನೆಯು ಹೆಚ್ಚು ಬಲಗೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಎಂದು ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ, ಇದು 20 ಪ್ರತಿಶತದಿಂದ 50 ಪ್ರತಿಶತಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತದೆ” ಎಂದು ಸಾಲ್ಟರ್ ಹೇಳಿದರು. “ನಾನು ಮನರಂಜನಾ ವ್ಯವಹಾರದ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚು ಗಮನಹರಿಸಲು ಬಯಸುವ ಕಾರಣವೆಂದರೆ ವಿಷಯವು ವಾಣಿಜ್ಯವನ್ನು ಚಾಲನೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಪ್ರತಿದಿನ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ.”
Authentic ಇದು ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ IPO ಗಾಗಿ ಸಿದ್ಧವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸಿದೆ, ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಏಪ್ರಿಲ್ನಲ್ಲಿ ರಾಯಿಟರ್ಸ್ ಮೊಮೆಂಟಮ್ AI ಈವೆಂಟ್ನಲ್ಲಿ, ಕಂಪನಿಯು “ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ” ಮತ್ತೊಂದು IPO ಅನ್ನು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸಾಲ್ಟರ್ ಹೇಳಿದರು.
ಕಂಪನಿಯು US ಸೆಕ್ಯುರಿಟೀಸ್ ಮತ್ತು ಎಕ್ಸ್ಚೇಂಜ್ ಕಮಿಷನ್ಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಸಿದ್ಧವಾದ ನಂತರ, ಅವರು CEO ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ನಾಯಕತ್ವದ ಸ್ಥಾನದಲ್ಲಿರಲು ಯೋಜಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.
ಆ ಕ್ಷಣವು ಸಿಇಒ ಆಗಿ ಮ್ಯಾಡಾಕ್ಸ್ನ ನೇಮಕಾತಿ ಮತ್ತು ಸಾಲ್ಟರ್ನ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಾಹಕ ಅಧ್ಯಕ್ಷರ ಪರಿವರ್ತನೆಯೊಂದಿಗೆ ಬಂದಂತೆ ತೋರುತ್ತಿದೆ.
ಗ್ರಾಹಕ ಮತ್ತು ಚಿಲ್ಲರೆ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ದಶಕಗಳನ್ನು ಕಳೆದಿರುವ ಸಾಲ್ಟರ್ ಒಬ್ಬ ನಿಪುಣ ಹೂಡಿಕೆದಾರ ಮತ್ತು ಡೀಲ್ಮೇಕರ್ ಆಗಿದ್ದಾರೆ, ಆದರೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಕಂಪನಿಯನ್ನು ನಡೆಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ಹಕ್ಕನ್ನು ಬಂದಾಗ ಮ್ಯಾಡಾಕ್ಸ್ಗಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಅನುಭವವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಸುಮಾರು $10 ಶತಕೋಟಿ ನಾಸ್ಡಾಕ್-ವಹಿವಾಟಿನ ಕಂಪನಿಯಾದ ವೈನ್ನಲ್ಲಿದ್ದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ, ಮ್ಯಾಡಾಕ್ಸ್ ಅವರ ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ ಪ್ರೊಫೈಲ್ನ ಪ್ರಕಾರ ಸಿ-ಸೂಟ್ನಲ್ಲಿ ಸಿಎಫ್ಒ, ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮತ್ತು ಸಿಇಒ ಆಗಿ ಸುಮಾರು 15 ವರ್ಷಗಳನ್ನು ಕಳೆದರು.
ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಕಂಪನಿಗಳು IPO ಅನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿದಾಗ, ಅವರು ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ನಡೆಸುತ್ತಿರುವ ಆಳವಾದ ಅನುಭವವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ನಾಯಕರನ್ನು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಆ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಸಂಸ್ಥಾಪಕ-ನೇತೃತ್ವದಲ್ಲಿ.
